Blijft de bedrijfsfietsen regeling bestaan?Informatie voor werknemers en werkgeversWe merken dat er bij werknemers en werkgevers veel onduidelijkheid bestaat
over de status van de bedrijfsfietsen regeling. Vandaar deze verduidelijking. De huidige bedrijfsfietsen regeling blijft op zich in ieder geval nog 3 jaar
bestaan. Echter vanaf 1 januari gaat er een nieuwe werkkosten regeling van
start. Deze nieuwe regeling houdt in dat de huidige 29 individuele richtlijnen
voor onbelaste vergoedingen waaronder de bedrijfsfietsen regeling komen te
vervallen en samen opgaan in een nieuwe 1,4 % regeling. Werkgevers mogen op
jaarbasis 1,4% van hun loonsom aan onbelaste vergoedingen opvoeren, denk hierbij
aan bijvoorbeeld het bedrijfsuitje, een bedrijfsfitness abonnement, het
kerstpakket en de bedrijfsfiets. Werkgevers moeten kiezen of ze vanaf 1 januari 2011 gebruik gaan maken van de
nieuwe werkkosten regeling of dat ze vast blijven houden aan de 29 losse
richtlijnen. Overigens gaat de overheid na drie jaar evalueren en kiezen voor
het een of het ander. Kiest uw werkgever nu voor de nieuwe werkkosten regeling
dan concurreert het fietsplan binnen het budget van de 1,4% met alle andere
onbelaste zaken. Wij zijn bang dat de bedrijfsfiets binnen deze concurrentie
minder populair zal zijn. Aangezien de fiets een relatief grote aankoop is slokt
ze een aardig deel van het budget op. Verder wordt de fiets dikwijls niet door
de werkgever geschonken maar voorgeschoten en verrekend met het bruto salaris of
overtollige vrije uren. Los van een beetje rente kost het de werkgever niets
(sterker nog hij betaald minder sociale premies en heffingen omdat het bruto
salaris lager uitvalt). Echter de aanschaf van de fiets telt wel mee in de 1,4%
pot ook al betaald de werknemer hem zelf. Niet helemaal eerlijk. Wij vinden
daarom dat het zowel voor de werknemer als de werkgever interessanter is om niet
te kiezen voor de nieuwe regeling maar vast te houden aan de bestaande losse
richtlijnen. De tweede kamer vindt dit ook en stelt voor een aparte individuele richtlijn
op te nemen voor de bedrijfsfiets naast de nieuwe werkkosten regeling zodat de
regeling buiten de 1,4% regeling valt en vervolgens naast elkaar gebruikt kan
worden. Echter minister de Jager heeft een motie (Charlie Abtroot, VVD), die zo
goed als kamerbreed werd gedragen, genegeerd in het nieuwe belastingplan 2011.
Het is nu even spannend of Kamerleden de minister gaan herinneren aan de motie
zodat er snel een uitzonderingspositie komt voor de bedrijfsfiets. Tot die tijd
blijft het aangaande de bedrijfsfiets bij de keuze voor werkgevers of de losse
richtlijnen of de nieuwe werkkosten regeling. Wat betekent dit voor een werknemer? Wilt u een fiets fiscaal gunstig aanschaffen via de bedrijfsfietsen regeling?
Informeer bij uw werkgever of deze kiest voor de 29 losse richtlijnen of voor de
nieuwe 1,4% werkkosten regeling. Kiest hij voor de nieuwe regeling koop dan voor
1 januari 2011 uw bedrijfsfiets. Dan hoeft u met de aanschaf niet te concurreren
met overige zaken. Heeft u geen zin of tijd om dit in december nog te doen? Neem
dan contact met ons op, we mogen nu factureren en later leveren (voor de fiscus
geldt de factuur datum en niet de leverdatum). Wat betekent dit voor een werkgever? Indien u kiest voor de nieuwe werkkosten regeling, wordt het voor werknemers
minder interessant om een bedrijfsfiets aan te schaffen. Hierdoor blijven de
positieve gevolgen hiervan uit. Uit onderzoek is o.a. gebleken dat fietsende
werknemers gezonder zijn, de filedruk afneemt en het milieu minder wordt belast.
Beseft u zich bovendien dat als u voor de nieuwe regeling kiest dit weliswaar
een administratieve verlichting lijkt maar het in de praktijk wellicht best
lastig is om uw 1,4% potje goed te beheren en eerlijk te verdelen. Mocht u als werkgever of werknemer aanvullende vragen hebben of een
fietsproject willen starten neem dan contact op met Eugen Uppelschoten
033-4651321 eugen@bikeshop.nl |
Bikeshop Amersfoort homepage Wie zijn wij
Fietsclubs Tips
Bedrijfsfiets Leveringsvoorwaarden
Teams & sponsoring
Fietssleutel en verzekering
|